segunda-feira, 29 de dezembro de 2014

Auxilio Doença agora serão após 30 dias - Já viu as mudanças anunciadas?


Dilma anunciou algumas mudanças nesse dia 29, já visando alguns problemas que terá em 2015.



Veja abaixo as mudanças anunciadas:

Abono Salarial. É liberado anualmente aos trabalhadores cadastrados no PIS que cumpram os requisitos previstos em lei.
- Estar cadastrado no PIS/PASEP há pelo menos cinco anos;
- Ter recebido de empregador contribuinte do PIS/PASEP (inscrito sob CNPJ), remuneração mensal média de até 2 salários mínimos durante o ano-base que for considerado para a atribuição do benefício;
- Ter atividade remunerada, durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base considerado para apuração;
- Ter seus dados informados pelo empregador corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) do ano-base considerado.

MUDANÇANo caso do abono salarial, o trabalhador passará a ter de comprovar seis meses ininterruptos de trabalho com carteira assinada para ter acesso ao benefício. Na regra atual, como você vê destacado acima, o abono é concedido com apenas um mês de contribuição. O valor do benefício, que hoje é de um salário mínimo, passa a ser proporcional ao tempo de serviço, como já acontece com o 13º salário.

Seguro-desemprego. O governo também alterou as regras de concessão do seguro-desemprego. No primeiro pedido, serão necessários 18 meses de trabalho com carteira assinada e não mais seis meses. Para a segunda solicitação do seguro-desemprego, o trabalhador deverá ter contribuído durante 12 meses para o INSS. Já no terceiro acesso ao benefício, o trabalhador precisará ter ocupado um emprego formal pelo tempo mínimo de seis meses.

Pensão por morte. No caso da pensão por morte, a partir das novas regras, fica definido que será preciso comprovar o pagamento de 24 meses da contribuição previdenciária para ter acesso. Exceção para casos de mortes por acidentes de trabalho. Será preciso ter dois anos de casamento ou união estável. O valor a ser recebido será de 50% do salário-benefício para o cônjuge, seguido de acréscimos de 10% por dependente até poder completar 100% do total do vencimento. O benefício mínimo segue sendo de um salário mínimo por pensão.
Auxílio-doença. O Palácio do Planalto determinou o aumento do prazo de afastamento pago pelo empregador antes do início do pagamento do auxílio-doença pelo Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS), de 15 para 30 dias para segurados empregados. Também será fixado um teto no valor do auxílio-doença, equivalente à média das últimas 12 contribuições.

Um abraço e até a próxima...

Fonte: Estadão e Caixa.gov.br

JOB HUNTER: Dica 1 - Cuidados ao elaborar o CV


E como prometido no post JOB HUNTER: Você sabe ser um ótimo caçador de trabalho?, aqui vai a minha primeira dica do que mais foi discutido em 2014 no processo de JOB HUNTER do RH DO MORENO.



DICA 1: Cuidados ao elaborar o CV

Quando se começa a busca por um novo trabalho, a primeira coisa que fazemos é atualizar ou preparar o CV.

Porém, o que observei e percebi que é muito comum é o certo "descaso" que damos ao fazer isso.

Não basta apenas encontrar a última versão do CV e acrescentar a última experiência ou então colocar uma relação enorme de competências que você acha que você é forte.

Isso não é efetivo.

Leve a sério esse processo. O seu projeto agora é o seu CV, por isso, nesse momento é importante:

- Fazer uma leitura completa do seu CV.

- Alterar tudo que achar relevante.

- Verificar se não existe erros de digitação. 

Checar se o conteúdo está em linha com aquilo que realmente está buscando e que de fato se você estivesse no outro lado, iria sentir-se atraído(a).

- Buscar dicas na internet.

- Não mentir.

Buscar ajuda de profissionais que possam lhe dar dicas.

- Sim - ter um perfil no Linkedin.

Costumo dizer que se você estava acostumado a ter bons resultados no passado, sem ter esses cuidados, a possibilidade de sucesso nos dias de hoje são bem menores.

Sei que deve parecer óbvio tudo isso, mas muitas vezes não nos atentamos a esses detalhes.

Fique atento e você estará no lugar certo!

Um abraço e até a próxima...

Quer conhecer mais sobre o trabalho de JOB HUNTER do RH DO MORENO, entre em contato -  ipcdam@me.com - Paulo Moreno



JOB HUNTER: Você sabe como ser um ótimo caçador de trabalho?


2014 foi um ano bastante intenso e com muitos aprendizados.

No final de 2013 lancei o produto JOB HUNTER - com a ideia de preparar os profissionais para serem caçadores de trabalho efetivos.

Além também de deixar as pessoas mais seguras em como lidar com situações muitas vezes chatas:
Ligo ou não ligo de volta? O que falar quando me perguntam isso ou aquilo? e muitas outras...


O JOB HUNTER é um processo estruturado que consiste em fazer uma análise crítica no CV, fazer uma simulação e treinar muito as mais diversas perguntas que se pode encontrar em entrevistas de emprego, checar como não cair na armadilha de ter uma referência ruim sobre você, entender os pontos fortes e de desenvolvimento e por ai vai.

Esclarecer toda e qualquer dúvida sobre o processo seletivo desde a preparação para ir em busca do trabalho até quando se aceita a proposta final de trabalho.

E levantando os principais pontos de discussão juntos aos meus clientes em 2014, resolvi separar algumas situações que foram muito comuns e geraram algumas boas conversas entre nós.

Só que estas dicas contarei aos poucos para vocês.

Acompanhe e fique ainda mais preparado para uma nova jornada.

Um abraço e até a próxima...

Quer conhecer mais sobre o trabalho de JOB HUNTER do RH DO MORENO, entre em contato -  ipcdam@me.com - Paulo Moreno

domingo, 28 de dezembro de 2014

Faça de 2015 - O SEU ANO!


Desejo que 2015 seja repleto de muita saúde e paz, e como já diz o dito popular, o resto corremos atrás!

FELIZ 2015!

E que você continue conosco. Prepare-se que vem muita novidade por aí! 

Um abraço e até a próxima...


sexta-feira, 26 de dezembro de 2014

VÍDEO DA SEMANA: Você sabe o que irrita o seu chefe?


Está afim de aprontar com seu chefe?

Max Gehringer deu algumas dicas na CBN.

É bem rápido!



Você concorda com essa pesquisa ou tem alguma outra que você que adicionar? 

Você sendo chefe ou subordinado, deve ter alguma para dividir aqui conosco não?

Um abraço e até a próxima...



PARTE 2: Pós Graduação - Quando é o melhor momento para fazer?


É muito comum a pergunta - quando é o melhor momento para fazer uma Pós Graduação?

Pois é, o melhor momento depende muito de cada um. É necessário saber o que se procura com a pós, o que se espera após terminar a pós e assim vai. Já falamos um pouco sobre isso no post - Pós Graduação vale a pena?

Mas...

O que penso de verdade e costumo dar de orientação para as pessoas que me perguntam é que uma pós graduação normalmente trará alguns temas e disciplinas que quando a pessoa já tem uma certa experiência na área, acaba tendo um aproveitamento um pouco maior, até porque já teve uma certa vivência com o tema e consegue assimilar melhor alguns pontos.

Mas isso não quer dizer que não é bom fazer logo após sua graduação. Depende muito de pessoa para pessoa.

No meu caso por exemplo, já havia atuado na área de RH antes de entrar na Universidade e depois, logo no primeiro ano acabei entrando em um estágio também na área, e a partir daí segui minha carreira. Quando iniciei minha pós, já tinha entre 4/5 anos de experiência em RH, o que de fato me ajudou muito. 

Tive colegas que não tinham experiência nenhuma e também se dedicaram e contribuíram demais nas aulas, e lógico, outras já com muita experiência puderam dar um tom bem legal ao curso e isso foi fundamental para termos uma grande pós-graduação.

Mas para mim, o que mais conta mesmo, é o quanto você estará disposto a se doar para o curso. Muitos entram apenas para ganhar o diploma, mas se é fazer a diferença que você quer, então entre para se empenhar, aprender, dividir com os colegas, perguntar tudo que não sabe, pesquisar, ler, ler e ler muito sobre os temas abordados.

Você está investindo em algo que não é apenas para mostrar no seu trabalho ou imprimir em seu CV, mas sim, é o seu conhecimento que está em jogo e isso sim, será melhor que qualquer CV.



Tenho certeza que uma atitude assim, fará a diferença na hora que você mais precisar.

E um outro comentário que sempre escuto é de que me formo e depois escolho qualquer instituição para fazer minha pós e estou pronto. Será que escolher qualquer instituição é o suficiente para o mercado de trabalho?

Essa resposta você saberá em breve aqui no Blog.

Antes, você tem alguma outra opinião sobre o melhor momento para se fazer uma pós? Conte para nós.

Um abraço e até a próxima...



Você já fez sua lista de desejos e/ou metas de 2015


Já é quase 31 de Dezembro de 2014

VÉSPERA DE ANO NOVO!




Já lembro da minha mãe falando logo após os aniversariantes dos filhos e do neto em Setembro:

- Nossa o ano já acabou!

Para muitos como ela, sempre acha que o ano voa. Para outros, acham que o ano demora para passar. Muitas vezes porque não vem enfrentando um ano muito bom.

E um dias desses, ao dar uma rápida passada ao shopping, vi em uma papelaria um bloquinho de notas que pedia para anotar os desejos de 2015.

Aquele momento me veio a lembrança de 18 anos atrás quando uma de minhas tias me propôs fazer uma lista com 10 desejos e/ou metas que eu iria perseguir no ano seguinte. Depois daquele ano, faço minha lista anualmente e o mais interessante, é que a lista foi aumentando de 10 para muitos itens.

Com o decorrer dos anos também fui fazendo algumas mudanças - aquilo que me faria mais feliz e que eu mais gostaria de fazer. Depois percebi que se tinha mudado o formato, mas queria manter prioridades, então deveria voltar para a maneira que minha tia já havia me apresentado e  voltar para meus 10 itens e nos últimos anos, minha lista caiu para 5 principais.

E minha reflexão hoje ao ver o bloquinho de notas, era que nele, além de você anotar os seus desejos e metas de 2015, você também tinha outras 6 partes para preencher:
- Livros que pretende ler 
- Viagens que quer fazer
- Filmes que vai assistir
- Seriados que irá acompanhar
- Pessoas que vai visitar

e o que mais me chamou atenção,

SENTIMENTOS QUE VOCÊ QUER TER

Para mim, mesmo sabendo que passamos por muitas coisas que são incontroláveis durante a vida, outras somos capazes de sonhar, perseguir e conquistar.

Então convido você a construir a sua própria lista, com metas e desejos que você realmente quer conquistas em 2015 e persegui-la.

Se não conseguir fazer algo, não precisa se martirizar, mas aproveite para refletir o motivo de não ter tido sucesso e ver o que aprendeu e se ainda for algo de desejo forte, coloque novamente na lista.

Uma lista pode fazer muita diferença no seu ano.

Que tal experimentar?

Uma boa lista para você.

Um abraço e até a próxima...

E só para lembrar, esse blogueiro esse ano não entrará em recesso nesse fim de ano, pois está planejando muitas novidades para você em 2015 - ah esse é um item da minha! :-)